荣鹏气动公司安全管理新制度

为提高公司员工安全生产意识和熟练操作本工段设备，达到安全生产，提高工作效益的目的，荣鹏气动公司人事部组织开展了有关公司员工安全意识的相关培训考试。首先加强安全培训工作，开展全方面的培训工作，在培训完成后进行考核，确保培训质量，切勿只是为了完成任务而完成任务。已于昨天下午考试完毕。

本次培训考试，主要目的是强化荣鹏员工们的安全观念、意识、思想、态度、知识、技能，达到全员在安全工作中的高度自觉和自律，对生产安全重要性的认识，提高各工段员工设备操作熟练度、生产管理水平和防范事故的能力，达到有效控制各类事故的产生及发展，最终实现安全生产4个“0”--工作0工伤、环境0危害、产品0客诉、设备0故障。通过本次考试，也希望我们荣鹏气动每位员工能够做到齐心协力、安全规范作业，让安全大旗在荣鹏气动上空高高飘扬。

除了让员工有了安全防范的意思，在公司的安全管理上也下了一定的功夫，为进一步加强公司生产区域人员管控，分类统计出入生产区域企业人员、外来人员信息，精确显示生产区域内在线人员动态，第一时间掌握企业应急状态时涉险人员情况，提高应急救援效率，杜绝未经培训、未经批准人员进入生产区域，全面提升企业风险管控能力和精细化安全管理水平，除了公司大门，在进入生产车间的范围区域内，公司加设了智能化二道门，隔离企业生产区域与办公、生活区域，有效管控出入生产区域人员和车辆，设置在非防爆区域的门禁管理系统。分别设置人员和机动车辆出入通道，人员出入的“二道门”采用闸口门等一人一通过的形式，机动车辆出入的“二道门”采用伸缩门的形式。

“二道门”设置。它看似简单，作用却不小：一可以有效防止易引发火灾、爆炸等生产安全事故的火种、电器及其他各类非防爆设备进入防爆区域;二能够严格控制无关人员或车辆擅自进入生产区域;三是，万一发生了生产安全事故，管理者可在第一时间准确掌握涉事人员情况，为及时有效救援提供依据。